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公司入职员工协议书
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一、开会时间:_________________
二、开会地址:_________________公司办公室
三、会议通知情况:_________________于________年_______月______日,口头通知(通知时间在开会时间的15天以上)全体股东_______、_______、_______。本次会议股东应到_______名,实到_______名,代表本公司股权的_______%。(半数以上),__________有限公司第届第次股东会决议______年______月______日在________________召开了________________公司第______届第______次股东会,会议应到______人,实到______人,参加会议的股东:_________________
四、会议议题:
1、通过公司章程;
2、同意任命_______为公司董事长/总经理;
3、同意推举_______为公司监事;
4、同意公司注册地址为______________;
5、同意委托_______全权代理,办理工商注册事宜。
公司注册资本_______万元,实收______________万元,注册资本与实收资本一致
为了规范公司的管理,更进一步的稳定员工的工作情绪,和确保劳动纪律和管理程序运做实施,促使生产经营活动的正常开展,特拟订本协议如下:
姓名:_________________性别:_________________学历:_________________专业:_________________户口所在地:_________________居民身份证号码:_________________联系电话:_________________现住所所在地址:_________________
一、新员工进入公司后,严格遵守依照公司的规章制度执行,进入公司的第一周为考核期,这期间有公司安排培训和新员工自主体验工作模式,考核期不计薪,
公司入职员工协议书规定培训合格后进入试用期进入试用期,开始计薪。试用期为__________年月__________日到__________年__________月__________日:_________________试用工资为__________元/月;此承诺书是劳动合同的附件说明,也是试用期间务必遵守的协议承诺保证。
二、自进入公司工作之日起,得认真履行公司的各项规章制度:_________________必须服从公司的安排和管理,按时上下班不迟到不早退,考核期、试用期不得请假。
______年______月______日
。
全体股东签字____________________________
______年______月______日
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