公司财务劳动合同

甲方：_________________(聘方)

乙方：_________________(受聘方)

(本职工作单位：_________________，职务：_________________)

甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。

第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。

第二条乙方的聘任职务是_____________(公司)兼职会计师，其工作范围为甲方各项财会会计业务。

第三条甲方的权利和义务

(一)甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：_________________

1.为乙方安排财务会计工作，分配任务;

2.监督检查乙方工作情况;

3.在乙方工作成绩突出或对_____________(公司)有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚;

(二)甲方须履行的义务：_________________

1.使乙方及时获取劳动报酬;

2.使乙方合理享受_____________(公司)规定的待遇;

3.为乙方履行职务提供一定的工作条件;

4.依法维护乙方在履行职务时的合法权益;

5.为乙方参加_____________工会有关财会知识更新学习提供条件。

第四条乙方的权利和义务

(一)在本合同有效期内，乙方有以下权利：_________________

1.依法履行会计师职务;

2.获取劳动报酬;

3.对_____________(公司)的管理工作提出建议和批评;

4.依上级机关规定的条件参加财会协会活动和_____________(公司)的各项文体活动;

5.辞职(须提前三个月提出书面申请)

(二)乙方须履行的义务：_________________

1.遵守_____________(公司)的各项规章制度，接受_____________(公司)的领导和监督，服从工作安排;

2.在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;

3.不得从事有损于_____________(公司)声誉的活动，严禁泄漏_____________(公司)的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任;

4.管理爱护好甲方的有关财产和设备，下班要关闭好门窗、水、电，保证安全。如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任;

5.不断提高自己的实际工作能力和业务素质;

6.自行承担人身安全责任。

第五条劳动报酬和福利待遇：_________________

(一)甲方每季度付给乙方基本报酬_____________元，在季度财务报表完成后，支付报酬。

(二)因工作需要，经主任同意，到外地出差时，出差补助执行铁路局规定标准。

第六条合同的变更和解除

(一)在下列情况下，_____________(公司)有权单方解除合同：_________________

1.应聘会计师违反_____________(公司)规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时;

2.应聘会计师严重违反工作纪律或违背职业道德;

3.应聘会计师因违法乱纪被撤销会计师资格;

4.应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。

(二)在下列情况下，合同自行解除：_________________

1.应聘会计师因工作需要调离_____________(地区);

2.应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务_____________个月;

3.一个月无故不做帐;

4._____________(公司)被撤销。

(三)在下列情况下，合同可以变更：_________________

1.双方协商之;

2.因国家政策法令发生变化时。

第七条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行会计师职务。

第八条合同期限

本合同有效期为2年，从合同签字生效之日起至_____________年_____________月_____________日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。

第九条本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报上级机关备案一份，三份具有同等效力。

第十条本合同自双方签字之日起生效。

甲方(签章)_____________乙方(签章)_____________

代表人(签章)_____________

地址：_________________地址：_________________

电话：_________________电话：_________________

_____________年__________月__________日_____________年__________月__________日