导游雇佣合同标准

根据 《中华人民共和国劳动法》和国家、省关于全面实行劳动合同制的有关规定,_____旅行社(甲方)因工作需要与(乙方)在平等自愿、协商一致的基础上签定本合同并共同遵守合同所列各项条款。
  
一、同期限:从________年____月____日起至____月____日。
  
二、工作任务:乙方在导游岗位上从事导游工作,按照旅行社和《导游人员管理条例》的要求,按时优质完成任务。
  
三、劳动保护:  
a)甲方根据本企业规定为乙方配发工作服。  
b)带团外出含个人旅游保险。  
c)利用淡季对导游进行各地景点考察学习。
  
四、劳动报酬:工资采取与经济效益挂钩考核的办法,多劳多得。  
1、乙方组团出游的,乙方获利润的____%。  
2、带游客到华西宾XX、罗敷女宾馆住宿提____%酬金。  
3、由旅行社委托地接:东山门____元次、西山门____元次、西XX____元次。  
4、外出带团____元天。
  
五、劳动纪律:乙方必须严格遵守国家旅游政策法规,积极参加甲方组织的业务学习培训,不断提高业务素质,保守甲方的商业秘密,维护甲方的声誉,爱护甲方的财产。给甲方造成损失按____--____倍赔偿。
  
六、合同终止:凡有违反政策法规的或严重违反甲方有关规章制度的,甲方有权终止和同。
  
七、以上合同条款如有未尽事宜可协商补充,补充合同与原合同有同等法律效力。
  
八、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,报_____旅游管理局一份。
  甲方:_____旅行社
  乙方:
  导游证编号:  _____旅行社总经理:
  电话:  手机:  传真:  身份证号:
________年____月____日

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