雇工合同违约

甲 方(雇主):______________

乙 方(受雇职工):______________

甲、乙双方在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

一、劳动合同期限

本合同期限自________年________月________日开始,至________年________月________日止,乙方需至少工作满6个月。

二、工作内容及工作地点

乙方根据甲方要求,经过协商,在________从事________工作。

三、工作时间

乙方工作时间一天不少于8个小时,需把当天安排的事做完。

四、劳动报酬

(一)甲方承诺每月 日以货币形式支付乙方工资。

(二)双方经过协商确定的 工资为基数计算。乙方如有请假情况需提前 天通知甲方,每月休假、请假不得超过4天 ,如超过1天,扣除标准为30元,以此类推。

(三)需扣乙方第一个月工资中的500元作为工作押金,期满后退还乙方。

五、劳动纪律

(一)乙方要听从甲方的工作安排,服从分配,按甲方确定的工作职责按时、按质、按量完成工作。

(二)若乙方为按照甲方的要求完成工作(特殊情况除外)或在安装不当致使产品损伤,对甲方造成经济损失,甲方会根据情况给予相应的处罚措施。

六、劳动合同终止的条件

经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:

(一)劳动合同期满的;

(二)乙方不能履行工作职责,经甲方多次教育仍然未改的;

七、其他约定

在协议合同期内,若非受甲方委托指派,乙方所发生的一切伤亡医疗事故及一切经济纠纷与甲方无关。甲方不负任何法律责任。

八、本合同书一式二份,甲、乙双方各一份。

甲方(公章):________________          乙方(公章):________________

法定代表人(签字):________________       法定代表人(签字):_________

________年________月________日        ________年________月________日

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