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简约暑假工劳动合同

聘用单位(甲方):_________________受聘人(乙方):_________________身份证号码:_________________受聘人的担保

聘用单位(甲方):_________________

受聘人(乙方):_________________身份证号码:_________________

受聘人的担保人(丙方):_________________身份证号码:_________________兹有聘用单位(甲方)_____________决定聘用乙方(受聘人)_____________从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:=

第一条聘用期限:_________________自_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止,共_____________年_____________月,其中试用期自_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止,共_____________月。

第二条工作内容及要求

乙方安排在___________________部门,从事___________________工作。

甲方可以根据实际情况,调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等,乙方应接受调整。

乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求,按时、按质、按量完成本职工作。

第三条劳动报酬及支付方式与时间

1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬,在本单位内参照适用同工同酬待遇。。

2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。

3、甲方按月以现金形式发放工资,不得无故拖欠。

4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。

第四条社会保险

甲、乙双方必须依法参加社会保险,按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。

第五条劳动纪律

甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。

甲方:_________________

___________年_______月_____日

乙方:_________________

___________年_______月_____日




原文地址:https://www.hetongren.com/article/1ues.html
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