-
如何制作一份合格劳动合同?
-
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。一份合格的劳动合同一定包含一下几方面:
一、合同主体:
甲方(用人单位)名称:______________ 乙方(职工)姓名:_______________
法定代表人:______________________ 身份证号码:___________________
地址:____________________________ 现住址:_______________________
联系电话:_____________________联系电话:________________________
二、合同期限
(一)劳动合同期限双方同意按以下方式确定本合同期限: 1、期限:从年月日起至年月日止(试用期个月)2、合同终止后双方可以在平等自愿条件下商议续签。
二、合同工作内容
(一)乙方的工作岗位(工作地点、工种或职务)为
(二)乙方的工作任务或职责是
三、工作时间及节假日
(一)甲乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间:按季节调整工作时间,每周六、周日为带薪休假日。
(二)其它节假日按照国家法定假日休假(如五一,十一等),过年期间可享受公司给予的天带薪休假(如遇特殊情况可共同商议)。
四、工资待遇及社会福利
(一)乙方正常工作时间的工资按下列形式执行,不得低于当地最低工资标准。
1、基本工资:元/月,每月日发放。
2、绩效工资:
3、甲方每月发给乙方交通补助元,通讯费补助元,与基本工资同时发放。
4、甲方安排乙方正常工作时间外(工作时间为周一至周五,每日早9点至晚6点)加班的,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的,甲方应支付加点工资。
五、劳动合同中的劳动纪律:
六、劳动合同的解除:(一)经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
七、合同的生效: 本合同一式两份甲乙双方各执一份,签字或盖章后立即生效。
以上:是劳动合同制定的,必要内容,具体的需要结合公司规章制度及公司的运营状况,有针对性的制定
-
相关合同
-
如何审好一份《合同》?
-
第一;要首先审查合同的效力问题,要看其是否有《民法典》第52条出现的5种无效情形。第二;要审查合同的主体,看其是否具备合同的主体资格,是否能独立签订这份合同;签
- 查看合同
-
怎样起草一份合格买卖合同
-
买卖合同甲方(买方):法定代表人:地址:联系方式:乙方(卖方):法定代表人:地址:联系方式:上述各方经平等自愿协商,签订本合同以共同遵守。一、名称、品种、规格和
- 查看合同
-
如何写好一份婚内财产协议
-
婚内财产协议【当事人情况】第一条合同目的描述1.男女双方定于【】年【】月【】日在【】省(直辖市/自治区)市【】区(县)人民政府民政部门办理结婚登记手续。为防止今
- 查看合同
-
一份相对完善劳动合同(自拟)
-
劳动合同书甲方(用人单位)名称:住所:法定代表人(委托代理人):联系电话:乙方(劳动者)姓名:性别:住址:居民身份证号码:联系电话:紧急联系人:紧急联系人电话:
- 查看合同
-
一份简单房屋租赁协议
-
租赁合同出租方(甲方):XXX承租方(乙方):XXX身份证号码:_______________甲、乙双方就房屋租赁事宜,达成如下协议:一、甲方将其有权处分的位于
- 查看合同
- 热门推荐
-
- 1 劳动合同标准版
- 2 仪器仪表技术工程人员劳动合同
- 3 深圳简易劳动合同
- 4 劳动和社会保障事务代理协议
- 5 劳动合同通用版本
- 6 新版公司劳动合同书
- 7 18年短期劳动合同期
- 8 建筑业员工劳动合同
- 9 环境监测员劳动合同
- 10 建筑工地用工劳动合同
- 分类推荐
- 猜你喜欢
-
- 1 全员劳动合同书
- 2 保健行业劳动合同
- 3 简单私人劳动用工合同
- 4 新版工厂劳动合同
- 5 解除劳动合同协议整理版
- 6 解除劳动合同协议标准版
- 7 劳动合同六
- 8 清洁劳动合同
- 9 不定期劳动合同
- 10 服装企业劳动合同