劳动合同纠纷申诉书

【劳动合同纠纷概念】劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团

原告：____________，女，身份证：_______________住址：_______________市__________区__________路__

劳动协议劳动协议协议编号：_____________甲方：_____________________（通常为用工单位）　乙方：_____________（姓名、

原告：_________________深圳市__________有限公司，住所地：_________________。法定代表人__________，总经理。

甲方：_________________乙方：_________________(身份证号：_________________，住址：_____________

劳动合同纠纷是最常见的纠纷之一。如何快速高效地处理劳动合同纠纷，不仅有助于单位专注于生产经营，也有助于劳动者尽快投入到工作当中，减少社会经济成本的支出，促进社会

甲方：_________________乙方：_________________(身份证号：_________________，住址：_____________

反诉人：______________，男，汉族，19__________年__________月10日出生，身份证号码：_________________现住址

原告：______，性别：_________，______年______月______日出生，住址：__________________。被告：________

原告程__________，被告_______________诉讼请求1、请求确认双方存在事实劳动关系;2、责令被告支付原告自20xx年8月19日至20xx年6