公司劳动合同专业版

劳动合同中的试用期、劳动者担保、竞业限制等问题,不仅关乎劳动者的基本利益,在实务中也常成为争议的焦点。《基于此，以下是合同人小编为大家精心准备的：3篇公司劳动合

合同编号____________甲方_________________________乙方_________________________签订日期______

甲方：乙方：签定日期：年月日甲方：法定代表人：或委托代表人：注册地址：乙方：文化程度：性别：居民身份证号码：出生日期：年月日家庭地址：邮政编码：联系电话：户口所

合同编号____________甲方_________________________乙方_________________________签订日期______

1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：依据《劳动合同法》相关规定，公司依法解除此前您与公司订立的劳动合同（合同期限：年月日至年月日）。解除的理由如下第款：（１）在试

甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：依据《劳动合同法》相关规定，公司依法解除此前您与公司订立的劳动合同（合同期限：　　年　　月　　日至　　年　　月　　日）。解除的

餐饮劳动合同范本一甲方：乙方：根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条本合同_____年_____月__

贵阳劳动合同范文一甲方(用人单位)名称：法定代表人(主要负责人)：地址：工商登记注册类型：联系电话：乙方(劳动者)姓名：性别：身份证号码：文化程度：住址：联系电

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